Projektant / Konstruktor

Extral postrzegany jest na rynku jako rzetelna, wiarygodna firma znana z wysokiej jakości oferowanych produktów i usług. Rodzinny styl prowadzenia i zarządzania, konsekwentna realizacja strategii rozwoju, oparta na innowacyjności oraz na wartości kapitału ludzkiego to niewątpliwie atuty decydujące o dotychczasowym sukcesie Extral na rynku branżowym. Celem firmy Extral jest ciągły rozwój oferowanych usług, wzrost możliwości produkcyjnych oraz wprowadzanie innowacyjnych technologii i produktów.​

Twój zakres obowiązków

• Projektowanie i konstruowanie części maszyn i urządzeń, przyrządów kontrolno-pomiarowych, konstrukcji zgodnie z wymaganiami lub specyfikacją techniczną
• Modyfikacja i usprawnienie istniejących maszyn i urządzeń
• Tworzenie dokumentacji technicznej (2D i 3D)
• Współpraca z działem produkcji, utrzymania ruchu, jakości, zakupów
• Udział w testach, wdrożeniach i optymalizacji projektów
• Wprowadzanie zmian konstrukcyjnych wynikających z testów i opinii działu jakości

Nasze wymagania

• Wykształcenie wyższe techniczne (preferowane: mechanika, budowa maszyn, inżynieria produkcji lub pokrewne)
• Trzyletnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
• Znajomość programu SolidWorks
• Umiejętność tworzenia dokumentacji technicznej
• Kreatywność, dokładność, samodzielność w działaniu
• Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole

Mile widziane

• Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym pracę z dokumentacją techniczną
• Znajomość programu AutoCAD

To oferujemy

• atrakcyjne i terminowe wynagrodzenie
• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na pełny etat
• ciekawą i pewna pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej
• przyjazną atmosferę pracy wśród ludzi, których łączy wspólna pasja
• możliwość zdobywania doświadczenia oraz poszerzania kompetencji poprzez udział w szkoleniach
• możliwość ubezpieczenia grupowego
• możliwość dołączenia do opieki medycznej
• paczki dla pracowników (wielkanocne i bożonarodzeniowe)
• paczki mikołajkowe dla dzieci pracowników
• możliwość udziału w wydarzeniach firmowych (pikniki rodzinne, imprezy integracyjne)
• przedpłacone karty do automatów żywieniowych
• możliwość przystąpienia do systemu MyBenefit i Multisport
• dopłaty do wyprawek szkolnych i wyjazdów letnich/zimowych dla dzieci pracowników

„Zgodnie z art.13 ust.1 i 2 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO) informuję, iż:

1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest firma EXTRAL Sp. z o. o. z siedzibą w Żorach, ul. Wygoda 2, 44-240 Żory, KRS: 0000294931, NIP: 534 2375148, REGON: 141217747.
2. W celu udzielenia informacji dotyczących przetwarzania Pani/Pana danych osobowych wyznaczyliśmy Inspektora ochrony danych w osobie p. Bożeny Krawczuk. Wszelkie informacje prosimy kierować na skrzynkę mailową Inspektora ochrony danych: iod@extral.com
3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celach rekrutacji na podstawie:

- wyrażonej przez Panią/Pana zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO) oraz przepisów prawa (art. 6 ust. 1 lit. c RODO) - art. 22 Kodeksu Pracy przy rekrutacji na umowę o pracę lub

- wyrażonej przez Panią/Pana zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO) oraz realizacji umowy (art. 6 ust. 1 lit. b RODO) przy rekrutacji na umowę cywilnoprawną,

- wyrażonej przez Panią/Pana zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO) na przyszłe rekrutacje – przez 1 rok od zakończenia rekrutacji,

- prawnie uzasadnionego interesu administratora w sytuacji dochodzenia roszczeń lub obrony przed roszczeniami. Prawnie uzasadniony interes administratora polega na dochodzeniu swoich praw majątkowych lub niemajątkowych lub ochrony przed roszczeniami wobec administratora zgodnie z przepisami, w szczególności z kodeksem cywilnym lub kodeksem pracy art. 6 ust.1 lit. f RODO- przez 3 lata od zakończenia rekrutacji.

4. Pani/Pana dane osobowe będą przekazywane firmie hostingowej umożliwiającej wysłanie e-maila, portalom rekrutacyjnym.
5. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państw nienależących do Europejskiego Obszaru Gospodarczego.
6. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez okres rekrutacji lub do czasu odwołania zgody.
7. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych oraz odwołania zgody w dowolnym czasie, oraz wyrażenia sprzeciwu.
8. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne.
9. Ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy prawa.
10. Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany oraz w formie profilowania.

W naszej firmie obowiązuje Procedura Zgłoszeń Wewnętrznych. Z pełnym tekstem procedury można zapoznać się na stronie internetowej pod adresem https://extral.com/pl/inne_dokumenty#/_e_regulamin-zgosze-wewntrznych